九江博士人才引进待遇政策（九江市博士人才引进）

今天给各位分享九江博士人才引进待遇政策的知识，其中也会对九江市博士人才引进进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、江西省人才激励政策
• 2、庐山西海组织宣传和人力资源部人才生活补贴
• 3、江西省九江市职称人才给予生活补贴!长期有效!
• 4、九江有人才引进政策吗
• 5、九江人才新政20条九江市人才引进新政策
• 6、九江国补政策

江西省人才激励政策

1、江西省人才激励政策主要包括“赣鄱俊才支持计划”、博士后引进政策及九江市特色政策，涵盖资金资助、配套服务、安居保障等多维度支持。

2、江西省南昌市2025年人才引进政策涵盖多类专项支持，重点面向大学生、技能人才及高层次人才，提供生活补贴、科研支持及编制保障等综合激励措施。

3、江西省不同类型人才补贴的期限有所不同，主要分为12个月和3年两种情况。高校毕业生基层就业岗位补贴：最长12个月根据江西省相关政策，针对高校毕业生基层就业岗位的补贴，其期限设定为最长不超过12个月。该补贴的核心目的是鼓励高校毕业生到基层岗位就业，缓解基层人才短缺问题。

4、对出站选择留赣工作，且首次择业与江西企（事）业单位签订3年及以上劳动聘用合同的博士后，给予每人15万元资助，每年拨付5万元。对符合江西省发展需求的、留赣工作的出站博士后，视同高层次人才引进。加强博士后政治引领和激励保障：省委人才办会同省人社厅每年举办一期博士后国情研修班。

庐山西海组织宣传和人力资源部人才生活补贴

中级职称人才、技师：300元/月。补贴期限：连续发放不超过3年，中断不补发、不延期；享受期间新取得更高层次证书的，可申请调整补贴标准，但累计期限仍不超过3年；达到法定退休年龄的，次月起停止发放。

李红卫，男，汉族，1979年10月生，江西彭泽人，大学学历，中共党员，现任江西省九江市庐山西海风景名胜区党工委委员、管委会副主任、组织宣传和人力资源部部长。个人基本信息李红卫出生于1979年10月，籍贯为江西彭泽，拥有大学学历，并且是中共党员。

江西省九江市职称人才给予生活补贴!长期有效!

1、补贴对象企业、社会组织和个体经济全职新引进（2022年7月5日及以后到九江就业创业）的新取得以下职称或技能等级的人才：正高职称（首席技师、特级技师）副高职称（高级技师）中级职称（技师）申报条件就业人员：需与用人单位签订三年及以上劳动合同。创业人员：需获得申请所在地营业执照满6个月。

2、江西九江有人才补贴，且补贴政策多样，涵盖不同类型人才。

3、在九江市：中级职称人才可以享受每月300元的生活补贴，补贴期限连续不超过3年。这一政策旨在吸引和留住中级职称人才，为九江市的经济发展提供人才支持。申请该补贴需要满足一定的条件，如与用人单位签订3年及以上劳动合同，并在九江缴纳城镇职工基本养老保险、城镇职工基本医疗保险或个人所得税满6个月等。

4、高校毕业生基层就业补贴侧重于短期激励，通过12个月的补贴帮助毕业生适应基层工作，降低初期就业成本；而九江市人才生活补贴则侧重于长期留才，通过3年的持续支持，增强人才对城市的归属感。此外，唯一性和连续性的限制，也体现了政策对资源精准分配的考量，避免因重复领取或中断导致的不公平现象。

九江有人才引进政策吗

1、江西九江有人才补贴，且补贴政策多样，涵盖不同类型人才。

2、九江有人才引进政策。九江市委、市政府出台了《关于打造长江经济带重要人才集聚高地的若干举措》（即“九江人才20条”），旨在加快打造长江经济带重要人才集聚高地。

3、参与竞争。不同的人才引进项目针对不同的人才群体和需求，报名时间也各有不同。有意向参与九江市人才引进的人员，需密切关注相关项目的通知和公告，准确掌握报名时间，提前准备好申报材料，确保能够顺利参与。同时，也要根据自身条件和职业规划，选择合适的项目进行申报，提高成功引进的概率。

4、在九江市的多个区县，已经有人才成功领取了生活补贴。例如，在德安县，已经有人才收到了人才落户补贴，这是人才生活补贴的一部分，体现了当地政府对人才引进的重视和支持。此外，在瑞昌市，高层次人才的生活补贴资金也已经分批次发放到了人才所在工作单位，进一步保障了人才的生活需求。

5、九江学院引进博士政策主要包括以下内容：年龄要求：九江学院在引进博士人才时，原则上要求优秀博士不超过35周岁，博士后不超过38周岁。学术能力与科研成果：学校注重引进人才的学术能力和科研成果，期待他们具备高尚的职业道德、出色的教学科研能力，以及良好的学术潜力，并已在所从事的学科领域取得显著成果。

6、江西省人才激励政策主要包括“赣鄱俊才支持计划”、博士后引进政策及九江市特色政策，涵盖资金资助、配套服务、安居保障等多维度支持。

九江人才新政20条九江市人才引进新政策

1、九江20条人才新政高端人才引进更重视实行“一事一议”引进顶尖人才对全职新引进研究方向为产业发展急需紧缺领域或“卡脖子”技术攻坚方向、技术成果达到国际一流水平、在本学科领域或产业界具有较高国际影响力和公认度的国家级杰出及以上人才，经市工信局和所在县政府推荐，提交市委、市政府有关会议研究给予综合支持。

2、线上宣传：通过门户网站、微信公众号及视频号、“画说彭泽”等新媒体平台，定期推送人才政策内容，扩大政策覆盖面和知晓度。线下宣传：在公共空间、服务场所、工业园区等区域，利用电子显示屏滚动播放“才汇九江，浔见未来”“五费一补”“九江市人才新政20条”等宣传资料，形成立体化宣传格局。

3、补贴标准显示，A类（国际级顶尖人才）100万元；B类（国家级杰出人才）80万元；C类（省部级领军人才）30万元；D类（省部级杰出人才）20万元；E类（地市级领军人才）5万元；F类（地市级杰出人才）4万元；G类（地市级储备人才）3万元；专科生2万元；中专生1万元。

九江国补政策

九江的国补政策主要涉及消费补贴和人才补贴两个方面。消费补贴：九江市推出了购车补贴政策，包括政府普惠性补贴和厂商专项优惠政策。政府普惠性补贴如全省报废更新补贴，符合条件的乘用车最高可享受20000元补贴。九江市置换补贴，以旧换新的用户可申领12000元专项补贴。

九江市2025年家电国补的具体发放时间尚未明确，但政策执行期已延长至2025年12月31日，江西省预计8月底启动活动，建议通过官方渠道持续关注。2025年政策框架与时间线索根据第三批国补资金安排，690亿元补贴资金已下达地方，政策执行期明确延长至2025年12月31日24时。

运营补贴：根据老年人实际就餐人次，九江市政府还给予助餐服务机构运营补贴。具体补贴标准为：一年内60周岁及以上老年人就餐达到6000人次以上的（每人每餐计为1人次），给予运营补贴1万元/年。达到12000人次以上的，给予运营补贴2万元/年；达到18000人次以上的，给予运营补贴3万元/年。

江西电视国补并非完全消失，而是部分地区暂停且政策进入新阶段。具体分析如下：部分城市暂停补贴活动，但非全省统一终止截至2025年9月12日，江西南昌、赣州、九江等多数城市宣布暂停家电产品换新补贴活动。

例如：生育津贴：金额通常与个人工资及地方社保政策挂钩，需通过当地卫生计生部门申领；地方探索案例：四川攀枝花（2021年7月起对二孩、三孩家庭每月每孩补贴500元至3岁）、湖北天门（2024年9月起对二孩家庭享63万元综合补助）等地区曾出台独立政策，但九江市2025年政策未追溯至2021年。

茶几是否参加国补需结合具体地区和活动政策判断，部分地区和活动明确茶几可享受补贴。具体如下：部分地区明确茶几属于补贴品类九江市将茶几纳入家具照明类补贴产品范围，单件价格500元以上的茶几可按最终成交价格的15%给予补贴，每件补贴上限为1000元。

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