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重庆大学博士后2022年工资待遇
好。重庆大学,简称重大,是中华人民共和国教育部直属,重庆大学博士后2022年工资待遇好,合同期内学校支付师资博士后协议工资15万元/年,合作导师支付科研绩效津贴:工科和理科不低于5万元/年、其他理科不得低于2万元/年、人文社科不低于1万元/年,同时享受相关福利待遇。
好。薪资按照每月12000元进行发放;定期考核(包括中期考核和出站考核)评定为合格及以上予以奖励,优秀等次奖励5万,合格等次奖励3万。叠加享受重庆市博士后日常资助16万/两年。在站期间获得的科研成果参照医院政策给予额外绩效。
重庆大学的学生首年工资水平年薪大概本科生9万-16万,研究生15-25万,这里是包含所有收入的,而不是单纯的工资。2023年薪酬网公布的综合类大学平均薪酬排行榜中,复旦大学以平均工资97448元高居榜首。
师资力量 截至2021年3月,学校有教职工5300余人。其中专任教师3100余人,其中有院士等国家级人才近200人,国家级创新群体8个,省部级各类人才500余人,博士生导师1000余人,副高级以上专业技术人员2000余人。
好。根据查询职友集官网显示。薪酬高,五险两金、高年终绩效。人才引进政策丰厚补贴。博士、博士后可享受住房、购车、税费减免、子女入学等优惠政策。
根据今日头条资料显示,重庆大学校医待遇好,人员平均工资3500-5000不等,有交通补助,饭补,电话费补助,缴纳五险、公司周围交通便利,餐饮方便。重庆大学医院是一所以医疗为主,集预防保健、健康教育、急救康复、教学科研、计划生育和公共卫生服务为一体的二级综合性非盈利医院。
重庆理工博士后教师工资
月薪5000元。根据查询重庆理工大学官网显示,截至2023年8月9日重庆理工博士后老师月薪为5000块钱一个月。学校缴纳五险一金,还有年终奖。
有。根据查询重庆理工大学官网得知,重庆理工大学是“博士后流动站”设立单位、“全国社会公益专业人才培训基地”、国家级“大学生创新创业训练计划”等多个项目的承担单位,所以重庆理工大学是有博士后流动站的。
重庆理工大学重庆知识产权学院是一所充满活力的教育机构,其教师队伍由20多位专业人士组成,他们拥有理工科、法学和管理学的多元化知识背景。这些教师均具备硕士及以上学位,其中8名是博士或博士后,包括2位教授和8位副教授。
重庆大学博士后出站条件
1、条件如下:(1)“博士后研究工作报告”纸质文档3份及电子文档,纸质文档中至少2份为指定颜色的精装本。(2)从重庆大学人事处\博士后管理办公室\下载专区下载相关表格。(3)人事关系不在重庆大学的出站博士后,提交接收单位同意接收出站博士后的纸质函件原件8份(由接收单位人事部门签署意见并签章)。
2、能不能评副教授得看你在博士后期间的表现,主要是科研学术能力的表现,只要你有足够的论文发表,有重要的研究成果,别说是副教授,就是教授都可能直接评上。
3、不难。重庆大学现设有人文学部、社会科学学部、理学部、工程学部、建筑学部、信息学部,共35个学院以及研究生院等;设有29个博士后科研流动站,凡在国内外取得博士学位,品学兼优,身体健康,年龄在35岁以下并有从事博士后研究工作可靠时间的优秀博士均可申请进入重庆大学博士后。入站不难。
4、重庆大学电气工程学院作为国家“211工程”和“985工程”重点支持的学院,其科研与教育实力强大。学院设有专门的“电工学科”博士后流动工作站,以及电气工程一级学科博士学位授权点,其中包括六个二级学科博士学位授权领域。它在学科领域中占据领先地位,‘电气工程’被认定为国家一级重点学科。
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