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武汉大学中南医院博士后待遇
1、武汉大学中南医院博士后待遇如下：普通博士后年收入25万元以上，重点博士后年收入35万元以上，上不封顶。（年收入均为税前，不包括奖励）根据具体工作业绩，优秀者可以突破。享受国家规定的社会保险和住房公积金。享受职工同等的文章、专利、项目等各类科研奖励。
2、不过呢，每个人的想法都不一样嘛，如果你只做临床其实薪资待遇也不会差，或者去私立医院(更商业化)。其次，你可以自己开诊所，也是不错的选择。当然如果你能读博， 然后进三甲医院，做到主任医师，再出来开诊所，就更赚钱了。
3、学校占地面积5195亩，建筑面积273万平方米；设六大学部34个学院（系）及3所三级甲等附属医院；有49个一级学科博士点，59个一级学科硕士点，127个本科专业；有专任教师3808人，普通本科生29504人，各类研究生27805人，另有外国留学生1830人。
4、上海交通大学医学院是“211工程”、“985工程”、“双一流”，科研项目、经费及国家重大重点项目承担数在全国医学院校一直领先。上海交通大学的临床医学专业多年居国内第一，教学资源丰富，临床医学专业拥有一级学科博士学位授权点、一级学科硕士学位授权点和博士后流动站，实力赶超协和医院。
5、在学科建设方面，武汉大学医学部是国家首批“卓越医生教育培养计划”试点高校之一，拥有多个博士后科研流动站和一级学科博士点，以及国家重点学科和教育部重点实验室等高层次科研平台。这些平台和资源为医学学科的发展提供了强有力的支撑。
广州医科大学附属第一医院博士后留院要求
留院要求如下。基本条件：遵守国家法律法规，品学兼优，身体健康。外籍人员不得干预中国内部事务，尊重中国的宗教政策，尊重中国人民的道德规范和风俗习惯。具有博士学位（获博士学位一般不超过3年），年龄在35岁以下，以第一作者发表过SCl论文。在职人员不得兼职从事博士后研究工作。
中山大学附属第一医院博士后总体薪酬在30--50W之间。关于博士后的待遇，自2015年8月1日起，国家制订了《博士后管理工作规定》，博士后日常经费标准为每人每年每人每年8万元。博士后日常经费是用于博士后人员日常生活和日常公用的专项经费，主要来源于中央财政拨款、地方财政拨款和设站单位筹资。
首先是因为医生行业的要求本身就会很高，医生直接对接的就是病人，不管是博士后还是住院医师最终都是要服务到病人身上的。
优势专业不同。第一临床医学系的优势专业是内科学（呼吸病系）；第二临床医学系的优势专业是神经内科；第三临床医学系的优势专业是妇产科学。培养、实习医院不同。广州医科大学第一临床医学系的培养、实习医院，是广州医科大学附属第一医院。
留学回国人员取得国外学历的还须提供教育部留学服务中心出具的国外学历、学位认证证明。(三)曾受过刑事处罚人员、曾被开除公职人员、法律法规规定不得聘用的其他情形人员均不得应聘。
中山一院薪酬引热议,博士后成廉价劳力,为什么医院热衷招博士后?
1、博士后成了廉价劳动力，这就是所谓的塔尖内卷。在如此好的单位，应该享受着名誉和钱财的双重优待，但是事实却不如大家所想，那么让我们来具体了解一下吧！一，医院薪酬疑云 在网络上流传了几张微信群里的聊天记录，从截图里面可以看出，有一位医生声称工资只有5000。
2、中山大学附属第一医院每月拿8000的，就是这样挂在中山一院的“博士后”。他们这个时候，并不是医院的正式职工，后期也不一定成为中山医院的职工。而且，在某些方面，这些“博士后”还是有求于中山一院的，所以，这就可以在某方面理解中山一院的薪酬制度的设立原因了，并且他们还不得不接受。
3、月工资只有一元，中山一院薪酬迷雾重重，该医院表是在医院的队伍当中有进修人员、研究生和博士后，但是他们都属于不同的群体，也不是公司医院的正式职工，因此待遇会有很大的差别。
4、中山医院可能没有完善的薪资发放和工资提升制度。因此，在跟他们的探讨中。认为现有的中山医院可能针对这些临床博士后并没有完善的薪资发放和工资提升或降新的制度标准。导致出现这类问题时，很难通过相关的解答和明确说明。这的确是中山医院需要解决和处理的。
中山大学附属第一医院博士后待遇
1、中山大学附属第一医院博士后总体薪酬在30--50W之间。关于博士后的待遇，自2015年8月1日起，国家制订了《博士后管理工作规定》，博士后日常经费标准为每人每年每人每年8万元。博士后日常经费是用于博士后人员日常生活和日常公用的专项经费，主要来源于中央财政拨款、地方财政拨款和设站单位筹资。
2、近日，网上流出了微信群聊截图显示：中山大学附属第一医院的博士后，月工资只有8000元。这引起了网友们的广泛讨论，大多数网友认为“博士后沦为了廉价劳动力”。其实“博士后”，并不是比博士更高一级的学历或学位，“博士后”的学历还是博士研究生，学位还是博士，它只是代表一种经历。
3、目前出了这么一个奇怪的事情，中山大学附属第一医院的一个博士后医生把自己的8000元的薪资晒了出来，之后就让许多人都对该医院的薪资体系进行了怀疑，博士后成了廉价劳动力是大家热议的中心。
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