中山大学博士后招聘简章（中山大学博士后招聘简章最新）

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本文目录一览：

• 1、中山大学一类博士后评定标准
• 2、2019年广东中山大学附属第一医院临床博士后招聘启事(第一批)
• 3、2021秋季广东珠海市中山大学附属第五医院博士后招聘启事
• 4、中山大学附属第一医院博士后待遇
• 5、中山大学博士后待遇

中山大学一类博士后评定标准

中山大学一类博士后评定标准如下：学位要求：拥有博士学位或相当于博士学位的学术成果，如果是国外申请者需要提供认可的学历证书。年龄要求：年龄通常在35岁以下。研究方向：需要与导师研究方向相符合，具有独立研究能力以及扎实的学术基础和研究前沿知识。

学校制定博士后出站考核的最低工作任务要求，各个院系可以根据学科特点，制定不低于学校基本要求的博士后工作业绩基本条件。

中山大学博士后待遇如下：(一)薪酬及奖励：博士后薪酬实行统一月薪制，学校提供每月3000元的薪酬(含职务工资、政策性补贴、综合津贴和博士后特殊岗位津贴等)。合作导师根据博士后的工作业绩为博士后提供适当的岗位津贴。薪酬从到校报到工作之月开始起薪，至出站时止(不超过24个月)。

中山大学博士补助标准介绍如下：中大博士学费每年1w，评完奖助金后一次性返还1w。每个月补助分三等，2021级开始取消一等奖学金只分配给优生优培的政策。一等5%，5000+导师配套/月，二等25%，3450+导师配套/月，三等70%，2250+导师配套/月。导师配套根据专业分三等，分别为500， 300， 0元。

2019年广东中山大学附属第一医院临床博士后招聘启事(第一批)

(一)我院新招聘人员以临床博士后或合同聘用形式进入岗位。新招医教研类博士毕业生均须进入博士后流动站，在站期限2-3年。(二)根据医院人力资源发展规划，我院将定期进行事业单位工作人员(事业编制)公开招聘。

中山大学附属第一医院博士后总体薪酬在30--50W之间。关于博士后的待遇，自2015年8月1日起，国家制订了《博士后管理工作规定》，博士后日常经费标准为每人每年每人每年8万元。博士后日常经费是用于博士后人员日常生活和日常公用的专项经费，主要来源于中央财政拨款、地方财政拨款和设站单位筹资。

中山一院薪酬疑云：博士后成廉价劳力！医生行业如此内敛当然是因为本身这个职业要求比较高，而且还有就是目前医学博士实在是太多了，这也就导致了市场竞争失衡。

中山大学附属第一医院每月拿8000的，就是这样挂在中山一院的“博士后”。他们这个时候，并不是医院的正式职工，后期也不一定成为中山医院的职工。而且，在某些方面，这些“博士后”还是有求于中山一院的，所以，这就可以在某方面理解中山一院的薪酬制度的设立原因了，并且他们还不得不接受。

2021秋季广东珠海市中山大学附属第五医院博士后招聘启事

中山大学附属第五医院位于粤港澳大湾区重要节点城市—珠海，是中山大学在珠江口西岸的直属附属医院，医院集医疗、教学、科研于一体，是广东省高水平医院重点建设医院，总占地面积47万平方米，建筑面积32万平方米，现开放床位数近2000张。

月中旬一次发放。根据中山大学的官方资料得知2021中山大学附属五博士研究生新生奖助金发放时间是11月中旬一次发放。中山大学简称中大，位于广东省，由中华人民共和国教育部直属，是教育部、国家国防科技工业局和广东省共建的综合性全国重点大学，位列国家“双一流”、“985工程”、“211工程“。

中山大学附属第一医院临床研究中心(ClinicalTrialUnit，CTU)于2014正式成立，是为院内所有临床研究提供专业的研究设计、管理和服务的公共平台。经过多年发展，中心与院内多个科室及科研团队建立了密切的科研合作关系，开展II/III期临床试验、观察性研究、大数据研究及人工智能等前沿科研项目。

中山大学附属第一医院博士后待遇

1、中山大学附属第一医院博士后总体薪酬在30--50W之间。关于博士后的待遇，自2015年8月1日起，国家制订了《博士后管理工作规定》，博士后日常经费标准为每人每年每人每年8万元。博士后日常经费是用于博士后人员日常生活和日常公用的专项经费，主要来源于中央财政拨款、地方财政拨款和设站单位筹资。

2、近日，网上流出了微信群聊截图显示：中山大学附属第一医院的博士后，月工资只有8000元。这引起了网友们的广泛讨论，大多数网友认为“博士后沦为了廉价劳动力”。其实“博士后”，并不是比博士更高一级的学历或学位，“博士后”的学历还是博士研究生，学位还是博士，它只是代表一种经历。

3、目前出了这么一个奇怪的事情，中山大学附属第一医院的一个博士后医生把自己的8000元的薪资晒了出来，之后就让许多人都对该医院的薪资体系进行了怀疑，博士后成了廉价劳动力是大家热议的中心。

中山大学博士后待遇

1、因此，在招聘过程中会获得年薪20万的薪酬。工作经验与能力：中山大学博士后通常在博士阶段已经积累了丰富的研究经验，具备较高的科研能力和独立解决问题的能力。这些能力在招聘过程中会被高度认可，因此会获得年薪20万的薪酬。

2、中山大学博士后综合年薪200000。(税前，包括岗位工资、薪级工资、岗位津贴、学校绩效、租房补贴、住房公积金等）月薪资大概在9000-13000元之间。中山大学(Sun Yat-sen University，SYSU)，简称“中大”，由孙中山先生创办，有着一百多年办学传统，是中国南方科学研究的重地。

3、中山大学博士后待遇如下：(一)薪酬及奖励：博士后薪酬实行统一月薪制，学校提供每月3000元的薪酬(含职务工资、政策性补贴、综合津贴和博士后特殊岗位津贴等)。合作导师根据博士后的工作业绩为博士后提供适当的岗位津贴。薪酬从到校报到工作之月开始起薪，至出站时止(不超过24个月)。

4、有。根据查询深圳政府在线官网显示，中山大学深圳博士后在深圳市政府发展研究中心工作，综合年薪税前约38万元人民币，含深圳市政府补贴18万元每年生活补贴费，享受社会保险、住房公积金等福利待遇，具体按国家有关标准及相关管理规定执行。

5、中山大学物理与天文学院博士后待遇有公费医疗，中山大学本部计划内博士后享受学校职工公费医疗待遇，医疗费从学校博士后专项经费中按每人每年300元标准统一划拨至学校公费医疗专户中，住房中山大学为博士后在站两年期间提供基本的住房条件和住房补贴，入住学校住房的博士后人员须按学校的收费标准交纳租住费用。

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