境外培养博士后招聘条件（海外博士人才引进）

本篇文章给大家谈谈境外培养博士后招聘条件，以及海外博士人才引进对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

本文目录一览：

• 1、怎样能成为一名博士后?
• 2、请问美国博士后招聘信息和申请要求
• 3、北京大学工学院工业工程与管理系博士后招聘
• 4、布鲁诺.拉图尔基金:巴政环境和气候转型研究项目招聘10名博士后
• 5、参加博士后招聘需要做哪些准备?
• 6、博士后年龄限制

怎样能成为一名博士后?

获得博士学位，且获学位时间一般不超过3年，身体健康。申请人不能申请其博士毕业单位同一个一级学科的流动站从事博士后研究工作。定向委培、在职人员以及现役军人身份的进站人员需脱产从事博士后研究工作，机关领导干部不得从事博士后研究工作。

确定研究方向：博士后申请者需要确定自己想要从事的研究方向，并在该领域内寻找适合的博士后职位。筛选目标机构：根据研究方向，申请者需要筛选出一些目标博士后机构，这些机构通常是以大学或研究机构的形态存在。

在中国，要想成为一名博士后，首先得取得博士学位。而要取得博士学位，一般有三种情况：先本科再硕士再博士；本硕博连读；以及先本科再硕博连读。以常见的先本科再硕士再博士为例，需要以下5步：本科毕业后报考所选学校，通过全国硕士研究生统一招生考试和复试后入学。

建立网络：在申请博士后时，建立强大的专业网络非常重要。这将帮助您了解潜在的职位机会，并与潜在导师建立联系。参加学术会议、研讨会和其他活动是建立网络的好方法。寻找博士后职位：一旦您具备了上述条件，就可以开始寻找博士后职位。您可以在大学、研究机构、政府部门和其他组织中寻找博士后职位。

请问美国博士后招聘信息和申请要求

1、博士后申请要求 学历要求博士后招聘单位通常会要求博士后申请人拥有博士学位或者等同学位。另外，申请人也需要拥有与招聘单位相关的学科背景，以便更好地适应工作。 科研背景博士后申请人需要具备相关的科研背景和能力，如拥有出色的学术成果、科学研究能力、项目经验、出版文章等等。

2、申请人必须具有博士学位，品学兼优，身体健康。35岁以下。博士后研究申请须经有关单位批准。在职人员不得申请兼职博士后研究工作。一般情况下，在设站单位受训的医生，不得申请进入本单位同级学科流动站从事博士后研究。

3、申请人须取得博士学位、品学兼优、身体健康。年龄在三十五岁以下。委托代培、定向培养博士和在职人员、现役军人，申请从事博士后研究工作须征得有关单位同意。在职人员不得申请兼职从事博士后研究工作。设站单位培养的博士一般不得申请进本单位同一个一级学科的流动站从事博士后研究工作。

4、首先要已经或将要获得博士(Ph.D.)或医学士(M.D.)的学位。其次要有雇主所需的科研专长。另外还要有过硬的英语口语和写作能力。如果能预先申请到其他来源的科研经费和生活费，则对申请更有帮助。 正式申请信、简历、学位证书和推荐信是必需的。

5、有博士学位。申请人的姓名、地址、电话号码、电子邮件，以及一份非常简单的背景陈述、申请职位和申请材料清单。详细的学术简历，重点是研究生的经历、学术会议、研究项目、论文和学术报告，还可能需要列出推荐人的姓名、职位和电子邮件。

北京大学工学院工业工程与管理系博士后招聘

1、北京大学工学院的工业工程与管理系自2005年成立以来，专注于复杂系统、运筹学和Multi-Agent理论的研究，致力于现代企业组织结构与运作机制的深度剖析，以及生产过程的高效调度与控制。研究领域涵盖供应链与物流管理、药物信息与工程、数据挖掘与智能决策方法等。

2、北京科技大学经济管理学院源于1954年成立的冶金经济及企业组织教研室，于1981年正式发展为学院。

3、北京理工大学管理与经济学院的历史可以追溯到1980年，当时成立了工业管理系，首批招生包括工业管理工程专业本科31名学生，管理干部进修班52人，科技干部进修班50人。在张福铭书记、姜文炳主任和洪宝华副主任等教师的领导下，学院在条件有限的六号学生宿舍楼开始了其发展之路。

布鲁诺.拉图尔基金:巴政环境和气候转型研究项目招聘10名博士后

1、布鲁诺-拉图尔基金强力推动科研进步，巴政环境与气候转型研究项目现面向全球开放10个博士后职位，为学术界注入新鲜活力与深度洞察。这个创新性的研究项目旨在聚集巴黎校区的一群年轻学者，共同探索生态与气候危机对现代经济、社会、法律和政治秩序的深刻影响，以及它们如何重塑我们的历史观。

参加博士后招聘需要做哪些准备?

参加博士后招聘需要做以下准备： 研究背景和成果：首先，你需要准备一份详细的个人简历，包括你的教育背景、研究经历、发表的论文和获得的奖项等。这些信息将帮助招聘方了解你的研究能力和潜力。 研究计划：在申请博士后职位之前，你需要制定一个清晰的研究计划。

提前了解招聘信息：在申请博士后职位之前，要提前了解相关研究机构、实验室或大学的博士后招聘信息，包括招聘要求、研究方向、项目经费等。可以通过查阅官方网站、学术期刊、学术会议等途径获取相关信息。准备个人简历和求职信：个人简历应包括个人基本信息、教育背景、研究经历、发表的论文和专利等。

提前规划：在申请博士后职位之前，你需要对自己的职业发展进行长期规划。确定你的研究领域、兴趣和目标，以便找到与你的专业背景和兴趣相符的职位。 寻找合适的职位：关注各大高校、研究机构和实验室的网站，了解他们的博士后招聘信息。

申请博士后的基本步骤 查找招聘信息要申请博士后，在网站或学术期刊上搜索招聘信息，并对相关的招聘信息加以了解。或者对导师或同事进行了解，有可能得到更好的建议和机会。 准备申请材料申请材料包括个人简历，学术成果，研究计划和推荐信等。

准备申请材料：根据招聘要求，准备个人简历、学术成果列表、研究计划等材料。 联系导师或招聘单位：与导师或招聘单位取得联系，了解具体申请要求，确定申请意向。 提交申请材料：按照招聘单位的要求，将申请材料提交至指定渠道。

博士后年龄限制

1、博士后年龄限制在35至45周岁之间。国家自然科学基金博士后：年龄限制为35周岁以下，其中女性申请者最高可放宽至38周岁；中华人民共和国驻外使、领馆博士后：年龄限制为40周岁以下，其中女性申请者最高可放宽至45周岁；其他博士后：年龄限制因资助渠道和政策不同而有所不同，一般在35至40周岁之间。

2、博士后申请有年龄限制，一般不可以超过40岁。准确来说是不能够超过35岁，在这方面就会有着年龄的限制，一旦在超过年龄之后，则意味着是不可以去申请的。只有在满足条件之后才能够去申请，因此这是非常关键的。

3、博士后申请者一般应为新近毕业的博士毕业生，年龄应在35周岁以下，申请进入企业博士后科研工作站或人文社会科学领域、人才紧缺基础薄弱的自然科学领域博士后科研流动站的，可适当放宽进站条件。博士后研究人员的特点“博士后”表明的是一种经历。

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