广州博士人才引进事业编（广州博士引进人才政策）

今天给各位分享广州博士人才引进事业编的知识，其中也会对广州博士引进人才政策进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、2025年广州市人才引进事业编岗位有哪些
• 2、硕博可报!事业编,百万安家费,待遇优厚!广州、深圳站大量教师/教辅岗等...
• 3、广州大学引进博士待遇
• 4、2022年广东广州市教育研究院东部分院招聘事业编制博士公告
• 5、广东工业大学引进人才是什么编制

2025年广州市人才引进事业编岗位有哪些

年广州市人才引进事业编岗位主要包括广州市人力资源和社会保障局系统事业单位的岗位和广东省事业单位的部分岗位。广州市人力资源和社会保障局系统事业单位岗位 广州市人力资源和社会保障局系统事业单位共13个单位招聘252人。这些岗位涵盖了该系统的多个事业单位，具体的招聘单位、岗位、人数和资格条件等详见相关公告附件。

明确涉及基础医学博士岗位的单位广州市卫生健康委员会直属事业单位2025年第一次引进急需专业人才公告中，参与单位包括广州医科大学附属妇女儿童医疗中心、广州医科大学附属市八医院、广州医科大学附属中医医院、广州市红十字会医院、广州市第十二人民医院、广州市皮肤病医院、广州血液中心等。

招聘岗位、专业、范围、考生类别招聘岗位：广州市海珠区事业单位工作人员19名，具体岗位详见《2025年广州市海珠区公开招聘事业单位工作人员岗位表》（附件1）。招聘专业：各岗位专业参照《广东省2025年考试录用公务员专业参考目录》（附件2）设置，报考人员所学专业以毕业证书上的专业为准。

硕博可报!事业编,百万安家费,待遇优厚!广州、深圳站大量教师/教辅岗等...

1、有意向参加现场巡回招聘会的硕博人才可扫描二维码，填写意向报名信息。咨询方式：有意向参会的硕博人才可通过电话咨询或添加官方微信客服号进群了解报名详情、参会单位、需求岗位信息等。博士请添加“小博老师”，硕士请添加“小紫老师”，添加微信请备注“姓名+学历+专业+毕业院校+2023年引才活动”，后续将邀请加入活动交流群。

广州大学引进博士待遇

1、广州大学引进博士后岗位的待遇情况如下：薪酬待遇在站期间，学校提供具有竞争力的薪酬体系。入选博士后人才项目的人员综合年薪可达50万元起，资金来源涵盖国家（省）、市、学校等多渠道。对于外籍及港澳台博士后，根据公积金政策年薪将进行相应调整，确保待遇公平性与适应性。

2、本科工资为￥15K，硕士工资为￥15K，博士工资为￥5K。广州大学为不同学历层次的员工提供了相对明确的薪资范围。对于本科毕业生，其薪资水平定为￥15K；硕士毕业生同样享有￥15K的薪资；而博士毕业生则能获得更高的薪资，达到￥5K。

3、编制岗位、安家住房费等。1：编制岗位：预聘—长聘制（聘期内晋升高一级职称和聘期考核优秀者可转事业编制管理），特聘副教授、特聘讲师安家住房费：享受10万元—30万元不等的博士后或博士安家费，按政策申请市、区公租房和校内过渡房，或领取租房补贴（按2000元/月标准发放，共计36个月）。

4、申请对象：同样针对全日制博士和硕士研究生。 补助期限：持续5年。 补助金额：博士研究生每年10000元，硕士研究生每年3000元。注意事项： 这些补贴政策的申请流程和条件可能会根据政策调整而有所变化。 建议有意向申请的个人及时关注广州市政府的官方网站或咨询相关部门，以获取最新的申请信息和指南。

5、待遇好。学校发展需求：广州大学作为一所综合性大学，对于学科建设、科学研究和人才培养有着较高的要求。为了满足学校发展的需求，引进优秀的博士人才成为了必要举措。广州大学意识到引进博士人才对学校的学术声誉和科研实力的提升有重要意义，愿意提供较好的待遇来吸引和留住这些人才。

2022年广东广州市教育研究院东部分院招聘事业编制博士公告

报名方式：应聘人员填写《广州市教育研究院东部分院2022年公开招聘报名表》（附件2），并将报名表以及身份证、博士研究生学历学位证（应届博士生提供学生证）、个人简历、论文及成果等相关证明材料的电子文档，发送到3070268352@qq.com邮箱进行报名。

广州市教育研究院是广州市教育局直属的综合性教育科学研究机构，提供29万-41万元年薪的博士后岗位，享受在编人员待遇，涵盖科研、生活、职业发展等多方面支持。 以下是具体信息：单位性质与地位广州市教育研究院是广州市教育局直属的综合性教育科研机构，下设北部分院、东部分院及广州实验教育集团。

广州市第十二人民医院始建于1970年，是广州市一所集医疗、教学、科研、职业病防治为一体的三级综合性医院，是广州医科大学非直属附属医院、也是中山大学等高等院校的教学医院；设有天河总院、广园分院；核定事业编制915名，目前编制床位数633张，4万多平方米业务用房。

广东工业大学引进人才是什么编制

1、广东工业大学引进人才的编制主要分为事业编制岗位和聘用制职员两种类型。事业编制岗位：此类岗位主要面向教学科研人员，对学历或职称有明确要求，通常需具备博士学位或高级职称。获聘人员纳入国家事业单位编制体系，享受国家及广东省政策规定的稳定薪酬待遇。

2、广东工业大学2023年公开招聘聘用制职员52人，招聘公告核心内容如下：聘用方式非事业编制：拟录用人员与第三方人才服务公司签订劳动合同，合同期限为四年，试用期六个月。续签条件：合同期满经学校考核优秀的，可续签合同。

3、广东省带编制的大学有广东医科大学、广东工业大学和广东财经大学。广东医科大学：广东医科大学作为一所知名的医学类高校，不仅在教学和科研方面有着卓越的成就，同时也为教职工提供了事业编制的机会。具体招聘信息和岗位条件，可以关注广东医科大学的官方网站或人才招聘系统，以获取最新的招聘动态。

4、广东工业大学揭阳校区（广工揭阳理工学院(筹)）：该校区作为广东工业大学的重要组成部分，此次招聘涉及多个教学及科研岗位，具体招聘人数及岗位要求需参考其官方发布的招聘公告。

5、广东工业大学：员工享有事业单位编制。广东工业华立学院：教职工不具备事业单位编制。办学水平、经费来源及办学目的：广东工业大学：在师资、科研与教学资源上均较为优越，经费主要源自财政拨款，办学宗旨在于培养社会人才。广东工业华立学院：经费主要依赖学费收入，以追求利润最大化为经营目标。

6、广东建筑集团：作为建筑业的领军企业，频繁向广东工业大学招聘毕业生，共同推动建筑行业的发展。制造业：本田公司：对广东工业大学的毕业生青睐有加，每年招聘众多毕业生，为公司生产和技术创新提供人才支持。金融领域：中国银行：知名金融企业，为广东工业大学的毕业生提供职业发展的机会。

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