博士人才引进有安家费吗（博士人才引进费的个税怎么扣）

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本文目录一览：

• 1、博士没有安家费了吗
• 2、优秀博士年薪35万起,安家房补100万!常年招,西南某高校
• 3、去申请博士需要找中介吗？自己申会不会失败？
• 4、山东第一医科大学博士人才引进侍遇
• 5、广西科技大学博士引进待遇

博士没有安家费了吗

安家费取消的直接原因：博士供需失衡与高校岗位竞争加剧博士扩招导致供给过剩：自2016年起，我国博士生招生规模年均增长10%，在学人数从2013年的367万增至2024年的663万。预计2025年毕业博士规模达10万-12万，而高校教职需求仅5万-6万，实际空缺量难以满足就业需求。

安家费消失的影响博士就业压力加剧安家费取消可能加剧博士就业竞争，尤其是普通院校毕业的博士。部分博士曾依赖安家费解决初期生活问题，补贴减少后，他们需更依赖自身积蓄或家庭支持。职业选择倾向变化部分博士可能转向企业或行业岗位，而非传统高校或科研机构。

博士安家费并未完全取消，但多地已缩减或调整政策。部分城市和高校政策变化部分城市已对博士安家费补贴进行取消或降低调整。如杭州部分区县取消博士一次性安家补贴，改为分期发放；郑州购房补贴从10万降至5万；东北某省会城市暂停现金奖励。

博士并非完全没有安家费，但整体呈现缩减、取消或政策调整趋势。当前主流情况是，高校安家费大幅减少或取消，2025年多所高校（尤其是地方普通院校）已取消安家费，或不再将其作为核心引才条件，部分院校明确表示“取消相关补贴”，转而将资源投向科研平台建设。

年国内博士就业市场因安家费取消迎来“拐点”，博士就业逻辑发生转变，但长期价值仍存，需适应新供需关系与评价标准。

优秀博士年薪35万起,安家房补100万!常年招,西南某高校

1、优秀博士年薪35万起，安家费及住房补贴最高可达100万元。贵州财经大学为加快“双一流”建设，面向海内外公开招聘杰出人才和博士研究生，具体信息如下：学校简介贵州财经大学创办于1958年，是贵州省委、省政府重点建设的经济管理人才培养基地。

2、精英博士进21985高校：如某同门师兄进西北大学，待遇优厚，给西安市一套房子、100万安家费，但面临高压工作和繁重科研任务。一定年限内无像样科研成果可能面临不利结果，且任教需做好教学工作，花费时间精力准备课程。

3、读博士进高校并非只能拿5000元死工资，高校教师的收入与职业发展受平台、个人努力、职称等多重因素影响，且存在较大差异，同时高校工作也伴随着科研与教学压力，需理性看待职业选择。具体分析如下：平台差异影响收入与发展 98211高校：科研是核心任务，收入与科研成果挂钩。

4、购房、租房补助：享受“聚兰工程”购房、租房补助政策（博士、硕士、双一流本科、本科、专科分别给予最高标准40万元、20万元、10万元、8万元、5万元的购房补助或10000元/年、8000元/年、4000元/年、3000元/年、2000元/年的租房补助）。教育人才奖励：享受“兰溪市乡贤人才基金”教育人才奖励。

5、我们的一位老师，在经济学界算是小有名气，还算不上中青年第一梯队，深圳大学就开出了副处+300万团队科研经费+基本年薪30万+100万房补。我们学校唯一的大项目团队，学校每年资助3000万，东部某高校来挖的待遇是年资助8000万，团队核心成员包括一个长江学者一个杰青差不多五六个人吧，给两千万安家费。

去申请博士需要找中介吗？自己申会不会失败？

申请博士是否需要中介取决于个人情况，对于研究方向不清晰、存在拖延症或对申请流程不熟悉的申请者，中介可提供高性价比辅助，但并非必需。具体分析如下：中介的核心作用是辅助而非替代博士申请的核心工作（如研究计划撰写、学术成果整理）必须由申请者独立完成，中介无法替代。

申请海外博士不一定需要中介，这主要取决于你的个人能力和背景。如果你具备以下条件，可以自己进行申请：了解海外申请的详细信息和流程、拥有海外留学背景、背景足够出色。

牛津大学博士生申请不一定要通过中介机构找导师，完全可以自主申请。申请海外博士，包括牛津大学博士生项目，并非必须借助中介机构的力量。从申请流程的本质来看，自主申请是完全可行且具有可操作性的。自主申请的可行性：材料准备自主性：申请者能够自己精心准备各类申请材料。

因此，对于想要出国读博士的学生来说，找留学中介是有必要的。

山东第一医科大学博士人才引进侍遇

若本科、硕士、博士毕业学校均为9821双一流建设高校的，另外增加10万元安家费。山东第一医科大学第一附属医院（山东省千佛山医院）：提供一次性安家费5-15万元，科研启动经费5-15万元。

山东第一医科大学博士后待遇福利较为丰厚。薪酬方面：特别资助类博士后：基础税前年薪可达40万元/年（不含社保），合作导师生活补贴2万元/年，培养单位工作补贴12万元/年，驻济补助6万元/年。普通资助类博士后：基础税前年薪为25万元/年（不含社保），驻济补助6万元/年。

邹桂昌，教授，博士生导师。2018年博士毕业于中国科学技术大学，并在2018-2022年期间在中国科学技术大学生命科学与医学部从事博士后和副研究员研究工作。期间，他获得了中国科学院朱李月华奖和中科大墨子杰出青年等人才项目资助。2023年，邹桂昌教授入职山东第一医科大学脑科学与类脑研究院。

南昌师范学院：博士配偶具有硕士及以上学位、符合江西省人才引进政策的，经考核合格可解决事业编制；不能解决的可根据考核情况和学校岗位需求，按照人事代理方式择优安排相应工作。石家庄学院、遵义医科大学：博士配偶是硕士研究生，可解决编制安排工作。

山东第一医科大学有希望成为双一流大学。优势分析：政策扶持与资源整合：作为山东省重点支持的高校，山东第一医科大学在政策上获得了显著扶持，资源整合能力也得到了加强。这为该校的科研平台建设、人才引进和学科发展提供了有力保障。

山东第一医科大学中外合作办学专业主要包括护理学等。具体名单及说明如下： 护理学：这是山东第一医科大学中外合作办学的一个重点专业，通过与国外知名高校合作，引进先进的教学理念和方法，培养具有国际视野的高素质护理人才。

广西科技大学博士引进待遇

广西科技大学博士引进待遇涵盖薪资职称、专项补贴、不同层次人才差异化支持及其他福利，具体如下：基础薪资与职称支持实名编制与薪资保障：博士入职后纳入实名编制管理，无“非升即走”考核压力，薪资严格按国家政策执行，稳定性强。

广西科技大学博士引进待遇根据人才层次不同有所差异，具体如下：第一层次Ⅰ类：引进待遇采取一事一议原则，具体标准需通过协商确定，通常针对顶尖人才或特殊需求岗位。

引进待遇：实名编制：学校以实名编制引进高层次人才和海内外优秀博士。免笔试：应聘者无需参加笔试，直接进入面试环节。薪资福利：薪资福利按照国家规定政策执行，同时根据人才层次不同，享受一次性安家费（最高120万元）、科研启动费、特殊津贴、生活补贴等。

广西科技大学对于符合条件的人才提供了一定的津贴支持。具体来说，申请者需满足以下条件：拥有本科及以上学历，以申请入户时申报的学历为准；必须是本市户籍居民；未曾享受过购房优惠政策；未租住或未获准租住市区两级政府提供的公租房；亦未曾获得过政府发放的人才租房补贴。

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