为什么不用博士人才了(现在为什么很多博士不能毕业)

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东南亚国家的博士不能人才引进

1、东南亚国家的博士在人才引进方面确实存在一定限制,部分国内高校明确表示原则上不引进或限制引进东南亚等大学毕业的博士。国内高校对东南亚博士引进的限制情况部分高校明确不引进:一些国内高校,如某省属师范类高校规定,原则上不引进东南亚等大学毕业的学科竞争力不强、发展潜力不足的博士。

2、有学校明确表示,原则上不引进东南亚、韩国等大学毕业的学科竞争力不强、发展潜力不足的博士。例如,某东南沿海省份高校在招聘文件中明确指出,不引进此类博士,且在职攻读这类博士的教师需经学校审批同意,回校后不享受安家费、科研启动费及校聘副教授绩效等相关待遇。

3、高校明确不引进的博士类型主要是学科竞争力不强、发展潜力不足且毕业于东南亚、韩国等部分高校的博士,尤其是那些通过“速成学历”项目获得学位、学术水平堪忧的“水博”。

4、国内高校对东南亚博士的认可度下降部分高校明确限制引进:国内已有高校宣布原则上不引进东南亚、韩国等大学毕业的学科竞争力不强、发展潜力不足的博士。

5、东南亚博士求职困境的原因:东南亚地区高等教育水平参差不齐。一些高校的博士项目在招生、教学、评估等环节存在诸多问题,如招生标准不够严格、教学过程缺乏有效监督和评估机制、学位授予环节缺乏严格评审标准等。这些问题导致一些学术水平不高的学生也能顺利毕业并获得学位,从而影响了东南亚博士的整体声誉。

高校求职市场上,顶级大学博士学历是否已经「烂大街」?

博士学历不会“烂大街”,但扩招确实带来了一系列需要重视的问题和挑战。以下是对相关问题的具体分析:学历通胀担忧:持续扩招博士生引发了学历贬值的担忧,这种担忧并非毫无根据。如果博士学历泛滥,其作为职业敲门砖的珍贵性确实可能降低。然而,学历是否贬值不仅取决于数量,还与教育质量、社会需求等多方面因素有关。

综上所述,虽然我国在读博士生数量已超过61万人,但博士并没有烂大街。相反,博士在就业市场上仍具有较强的竞争力,且随着国家对高等教育的重视和投入不断增加,博士的培养质量和就业前景也将得到进一步提升。因此,对于有志于攻读博士学位的同学来说,仍应坚定信心、积极准备、努力追求自己的梦想。

“硕士、博士不好找工作,本科生烂大街”的说法存在片面性,需结合学历结构与就业市场供需关系具体分析。

结论当前硕士博士并未“烂大街”,其稀缺性仍体现在全国整体占比低、地域分布不均以及就业市场对高层次人才的持续需求上。所谓的“烂大街”现象,更多是局部区域或特定专业下的认知偏差。

高校明确!不引进这类博士

1、高校明确不引进的博士类型主要是学科竞争力不强、发展潜力不足且毕业于东南亚、韩国等部分高校的博士,尤其是那些通过“速成学历”项目获得学位、学术水平堪忧的“水博”。 以下是对这一现象的详细分析:“水博”现象的背景:海外“速成学历”项目泛滥,以门槛低、学制短、毕业易为噱头,吸引大量寻求学历提升的人群。

2、东南亚国家的博士在人才引进方面确实存在一定限制,部分国内高校明确表示原则上不引进或限制引进东南亚等大学毕业的博士。国内高校对东南亚博士引进的限制情况部分高校明确不引进:一些国内高校,如某省属师范类高校规定,原则上不引进东南亚等大学毕业的学科竞争力不强、发展潜力不足的博士。

3、这类博士实际能力不足,但成本低廉,进一步削弱了学校对真实博士的需求。例如,乐山师范学院被曝存在大量马来西亚、泰国“水博士”,甚至公派留学信息也含糊其辞。办学定位与人才策略的偏差升本/申硕的阶段性需求:民办高校在申请升本或硕士点时,会短期招聘博士以满足师资比例要求。

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