苏州市博士人才计划（苏州市博士引进政策）

本篇文章给大家谈谈苏州市博士人才计划，以及苏州市博士引进政策对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

本文目录一览：

• 1、博士在苏州人才引进最新补贴标准
• 2、苏州市人才引进政策
• 3、2021年苏州市姑苏重点产业紧缺人才计划申报条件及补贴标准
• 4、苏州博士人才引进政策
• 5、苏州大学博士引进待遇

博士在苏州人才引进最新补贴标准

1、根据《苏州市人才乐居工程实施意见》，符合条件的博士可以享受每月至少800元的租房补贴，这一政策旨在帮助高学历人才解决住房问题，促进人才的稳定和长远发展。硕士和博士的租房补贴标准分别为每月至少600元和800元，补贴期限通常不会超过3年。

2、人才引进政策： 特聘人才：分为A、B、C、D四个层次，分别给予250万元、180万元、最高80万元、最高30万元的安家补贴，分五年拨付。其中，A类、B类特聘人才及具有博士学历学位的菁英人才，给予事业编制保障。

3、苏州医生博士引进待遇是科研启动基金共18万元。苏州医生博士引进待遇如下：科研启动基金：共18万元，并创造条件为其提供相应科研平台。

4、完善青年人才乐居保障 1对新引进符合条件的全日制本科以上青年人才加大生活补贴力度，其中博士不低于5万元/人，硕士不低于3万元/人，本科不低于2万元/人。 2提供不少于1000套人才公寓给青年人才免费居住。

苏州市人才引进政策

1、就读期间未将户口迁入学校，毕业后计划从原籍地迁至苏州市区的。人才落户政策：- 本科毕业生可直接落户，无需提供社保，年龄不超过45岁。- 大专毕业生只需缴纳社保六个月即可落户，年龄不超过35岁。积分落户政策： 适用范围：苏州市吴中区、相城区、姑苏区、工业园区、吴江区和高新区。

2、苏州人才引进政策：（一）创业领军人才（领军）：申报项目已在相关技术领域实现重大突破，1-2年内能够实现产业化。申报人技术水平高，业绩特别突出。（二）创业领军人才（孵化）：申报项目发展潜力大，已在相关技术领域实现突破且2-3年内能够实现产业化。申报人技术领先或商业模式创新度高。

3、法律依据：《苏州市政府关于调整人才落户相关政策的通知》第一条 有来苏就业意愿并符合以下条件之一的人员，在人事档案转入后可申请办理落户：（一）在国（境）外取得学士及以上学位并取得国家教育部学历学位认证的留学人员；（二）具有全日制本科学历及学士学位以上人员；（三）具有高级专业技术职称的人员。

4、在国外、境外取得学士及学士以上学位的留学人员。应届毕业生落户 按照毕业生就业政策，接收安置的毕业研究生、本科生、专科生及苏州市生源的中专毕业生。具体包括：就读时将户口迁到外地学校，毕业后拟将户口从学校集体户迁回的。

2021年苏州市姑苏重点产业紧缺人才计划申报条件及补贴标准

1、专业需符合《苏州市重点产业紧缺人才需求目录》。 年龄有一定限制。补贴标准： 薪酬补贴： 本科可获6万元，硕士可获9万元，博士可获12万元。 补贴金额分两年等额发放，根据积分情况确定具体金额。 购房支持： 购买自住住房时，公积金贷款不受缴存时间限制。 贷款额度可放宽至2倍。

2、苏州确实提供人才补贴，具体是通过“2021年姑苏重点产业紧缺人才计划”进行申报，根据个人积分情况，可以获得6万元、9万元、12万元、15万元不等的薪酬补贴。这些补贴会在认定后的下一年开始，分两年等额拨付，每年集中申请一次。

3、苏州确实存在人才补贴政策，具体为2021年姑苏重点产业紧缺人才计划申报。根据积分情况，可分别获得6万元、9万元、12万元、15万元的薪酬补贴。这些补贴自认定后下一年起分两年等额发放，每年集中申请一次。人才补贴是当地政府为引进人才而提供的支持。

4、苏州确实提供人才补贴，具体为2021年的姑苏重点产业紧缺人才计划申报。根据个人积分情况，可以获得6万元、9万元、12万元或15万元不等的薪酬补贴。这些补贴会在认定后的次年开始分两年等额发放，每年集中申请一次。

苏州博士人才引进政策

1、根据《苏州市人才乐居工程实施意见》，符合条件的博士可以享受每月至少800元的租房补贴，这一政策旨在帮助高学历人才解决住房问题，促进人才的稳定和长远发展。硕士和博士的租房补贴标准分别为每月至少600元和800元，补贴期限通常不会超过3年。

2、苏州人才引进政策：（一）创业领军人才（领军）：申报项目已在相关技术领域实现重大突破，1-2年内能够实现产业化。申报人技术水平高，业绩特别突出。（二）创业领军人才（孵化）：申报项目发展潜力大，已在相关技术领域实现突破且2-3年内能够实现产业化。申报人技术领先或商业模式创新度高。

3、在符合年龄和相关要求的在人事档案转入后可申请办理落户。

苏州大学博士引进待遇

好。办理江苏省事业编制。世界排名前200高校博士毕业生可获得15万元生活补贴。直接聘为教授或副教授，并按照第四或第五档人才待遇。

苏州大学博士补助主要包括几个部分。首先是研究生国家奖学金，博士生每年可以获得30000元，硕士生则是20000元。然而，实际发放的标准有所不同，博士生每年能拿到13500元，而硕士生为6000元。除了奖学金，博士生还有机会获得苏州大学提供的“三助津贴”。

苏州大学博士引进待遇：（一）丰厚的薪酬待遇 学校为全职博士后提供具有竞争力的薪酬待遇，全职博士后进站后学校给予每人20万元的基本年薪，绩效考核优秀者可获得最高40万元的绩效奖励，三年总薪酬最高可超100万元。

苏州大学博士研究生的补助政策主要包含两个方面。首先，博士生能够获得国家奖学金，具体金额为每年30000元，而硕士生的相应奖励是20000元。博士生实际领取的奖学金为每年13500元，硕士生则为6000元。

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